12月17-18日，天福集团2019年业务研讨会暨梅河分公司乔迁典礼在河源举行，集团公司各职能部门及下属分公司、子公司中高层管理人员70多人欢聚一堂，共商2019年发展大计。

会议由天福集团董事长兼总裁欧阳华金主持。会议全面总结了集团公司2018年的工作，深入研判当前行业形势和发展趋势，定调了2019年公司发展的一系列方向性、全局性、战略性的重大决策。

欧阳华金在会议的讲话中指出，2018年，经过全体天福人的努力拼搏，各项业绩再创新高。新开门店800多间，门店总数达到4100多间。天福的企业价值大幅提升，运营机制取得新突破，人力资源管理体系得到新提升，物流、财务、信息、营销等后勤保障部门作出新贡献。天福继续保持在便利店行业的前列地位。

此外，他强调在全面实施“万店计划”战略的五年里，要精准施策，实现发展版图在广东和湖南全域无障碍推进，为万店梦奠定坚实基础。欧总要求全体天福人要增强紧迫感和危机感，加强自身能力提升，抓好人才队伍建设，坚定信心，积极应对激烈市场竞争中呈现的新变化、新挑战。

参会人员围绕门店拓展、营运管理、人才引进和团队建设、产品开发、市场营销、供应链管理、物流配送、财务管理和信息化管理等问题进行了深入探讨与交流。

天福集团常务副总裁成世恩代表总裁室在会上汇报了集团公司2018年的工作要点，强调了2019年的工作重点。他表示，2019年，公司新开门店将超过1300间，升级门店700间，到年底争取达到2000间新形象门店。必须实施门店经营品质“大提升”行动，要把高质量天福门店“新面貌”展现出来。全体天福人必须保持高速发展的步调，改善人才队伍、重视人员培训体系建设，为公司2019年的发展作出新贡献。

本次研讨会气氛热烈，主题鲜明，集中群智，收获了诸多有针对性的良好建议。会议统一了思想，指明了方向，明确了目标，突出了重点，为2019年公司的高质量发展奠定了基础。

12月18日，在天福集团中高层管理人员的见证下，梅河分公司举行了简单的乔迁典礼。2018年，梅河分公司超额完成集团公司下达的任务，“突破战”宣告胜利，迈上高速发展的新台阶。